Kinerja karyawan adalah tingkat pencapaian pelaksanaan tugas-tugas tertentu dirnhal ini mencakup kinerja individu, kinerja kelompok, kinerja perusahaan dipengaruhi olehrninternal dan eksternal. faktor kinerja karyawan akan dipengaruhi oleh banyak faktor, beberapa di antaranyarnadalah kondisi kerja, kompensasi, dan pemimpin / zip.rnTujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganali…
Perencanaan daerah adalah untuk menetapkan tujuan setelah mempertimbangkan membatasi dalam tujuan. Tujuan penelitian ini adalah untuk memeriksa dan menentukan efek komitmen pekerjaan, dan kualitas pelayanan publik baik sebagian atau secara bersamaan pada kinerja kepala desa di Binjai, menguji dan menentukan pengaruh komitmen, kualitas pelayanan publik dan kinerja kepala baik sebagian atau secar…