Peranan Pusat Pelayanan Karir (career center) di perguruan tinggi sangat penting karena pusat ini bertujuan membantu para lulusan beradaptasi dengan pekerjaan ketika mereka mencari pekerjaan. Pusat ini juga merupakan kunci proses pendidikan. Penelitian ini berusaha menginvestigasi kepuasan mahasiswa terhadap pelayanan awal pencarian pekerjaan yang disediakan oleh career center dalam menyiapkan …
Penelitian ini bertujuan untuk mengeksplorasi pengaruh kegiatan pemasaran hubungan terhadap komitmen organisasi dan perilaku keanggotaan pada organisasi. Berdasarkan tujuan di atas, penelitian ini mencoba untuk menguji dua model dengan menggunakan model persamaan struktural. Ia menggunakan responden dari kegiatan siswa, dengan jumlah total 368 responden yang dipilih oleh incidental sampling. Di…
Selama dua dekade terakhir, telah ada kesadaran tinggi mengenai dampak stres kerja terhadap kinerja karyawan. Stres di tempat kerja berkorelasi dengan kasus yang lebih tinggi terbakar dan meningkatkan kesehatan dan kinerjarnmasalah. Untuk mengurangi dampak negatif tersebut berkembang dari stres di tempat kerja, organisasi harus memainkan peran yang lebih penting dalam membantu bawahannya mencap…