Text

Pemberian motivasi dan pengaruhnya terhadap prestasi kerja karyawan pusat penelitian Karet Sungei Putih Kabupaten Deli Serdang

---

Motivasi sebagai konsep manajemen banyak menarik perhatian para pimpinan. Hal ini dapat dimengerti mnegingat betapa penyingnya motivasi dalam kehidupan organisasi.rnDisatu pihak motivasi mempunyai peranan yang sangat penting bagi setiap unsur pimpinan.rnSedangkan dipihak lain motivasi merupakan suatu hal yang dirasakan sulit oleh para pimpinan.rnPenelitian ini dimaksudkan untuk mengetahui ada tidaknya pengaruh motivasi terhadaprnpeningkatan prestasi kerja karyawan. Atau dengan perkataan lain untuk mengetahui apakahrnkaryawan yang motivasi kerjanya rendah akan menghasilkan prestasi kerja yang rendah danrnkaryawan yang motivasi kerjanya tinggi akan menghasilkan prestasi kerja yang tinggi. Untukrnmengetahui hal tersebut, yang menjadi populasi penelitian ini adalah keseluruhan karyawanrnPusat Penelitian Karet Sungei Putih Kab. Deli Serdang sebanyak 157 orang. Karena jumlahrnpopulasi tersebut dapat dikatakan tergolong besar maka objek yang diteliti dalam penelitianrnini hanyalah sampelnya saja yakni sebanyak 50 orang. Setelah diadakan pengumpulan datarndengan menggunakan angket, diperoleh persamaan regresi dugaan antara variabel X (MotivasirnKerja) dengan variabel Y (Prestasi Kerja) sebagai berikut: Y = 63.00 + 0.51 X. Denganrnmenggunakan statistik t yakni: t = b- f3o diperoleh nilai t hitung = 6.375. Karena nilai trnsbrnhitung tersebut lebih besar dari nilai t dengan oc = 0.05 dan dk = 44 (t 0.025; 44)= 2.3289,rnmaka H nol penelitian ini ditolak dan sebaliknya menerima H alternatif. Dengan demikianrndapat disimpulkan hipotesis penelitian ini diterima yakni ada pengaruh motivasi terhadaprnprestasi kerja karyawan Pusat Penelitian Karet Sungei Putih Kab. Deli Serdang.

---

Ketersediaan

Tidak ada salinan data

Informasi Detail

Judul Seri

Juridikti

No. Panggil

4 Eks

Penerbit

: ., 2008

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

1979-9640

Klasifikasi

4

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

Vol. 01, No. 02, Tahun

Subjek

-

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar