Text
Pengaruh penghargaan dan kepuasan kerja terhadap kinerja personel POLRI di wilayah kepolisian daerah Riau
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh penghargaan dan kepuasan kelja terhadap kinelja personel POLRI di wilayah Kepolisian Daerah Riau. Obyek penelitian adalah 12 lokasi, yaitu POLDA Riau, POLRESTA Pekanbaru; dan 10 POLRES (Indragiri Hilir; Indragiri Hulu; Pelelawan; Siak; Bengkalis; Durnai; Rokan Hilir; Rokan Hulu; Kampar; Kuantan Singingi) denganrnjumlah populasi 6. 010 personil. Teknik pengambilan sampel menggunakan Stratified Random Sampling. Kuesioner dibagikan kepada 612 responden yang terdiri atas polisi berpangkat Bintara,rnPerwira Pertama (Pama) dan Perwira Menengah (Pamen). Hasil penelitian menunjukkan bahwa: 1) Secara serentak, terdapat pengaruh langsung positif penghargaan terhadap kinet:ja. Namunrnsecara parsial, pada 9 obyek penelitian, yaitu: POLDA Riau; POLRESTA Pekanbaru; dan 7 POLRES (Indragiri Hilir; Pelalawan; Siak; Bengkalis; Dumai; Rokan Hilir dan Kampar), tidak terdapat pengaruh langsung penghargaan terhadap kinelja; 2) Secqra serentak dan parsial, terdapat pengaruh langsung positif kepuasan kelja terhadap kinelja; 3) Secara serentak dan parsial, terdapat pengaruh langsung positif penghargaan terhadap kepuasan kelja; 4) Secara serentak, terdapat pengaruh tidak langsung penghargaan terhadap kinelja. Namun secara parsial, tidak terdapatrnpengaruh tidak langsung penghargaan terhadap kinelja pada POLRES Kuantan Singingi.
Tidak ada salinan data
Tidak tersedia versi lain